Вопросов: 20, прохождений: 9
Какой государственный орган является основным в системе надзора за соблюдением трудового законодательства?
В каком случае инспектор может провести внеплановую проверку без предварительного уведомления?
Какое наказание может грозить руководителю при повторном обнаружении аналогичных нарушений в течение года?
Куда вносится информация о дисквалифицированных руководителях?
Что означает подпись руководителя предприятия под актом проверки?
Какое требование к соискателю в объявлении о вакансии может стать поводом для проверки как дискриминационное?
Согласно ТК РФ, какова одна из основных задач федеральной инспекции труда?
Что должен сделать государственный инспектор труда перед началом проверки (за некоторыми исключениями)?
С какой частотой могут проводиться плановые проверки на одном предприятии?
Что может последовать за непредставление запрашиваемых инспектором сведений?
Какие виды проверок различаются по объему и цели?
С 1 июля 2021 года в какой форме ГИТ составляет документы в рамках контрольных мероприятий?
Какой журнал рекомендовано вести всем работодателям для фиксации визитов инспектора?
Какие проверки проводятся по фактам несчастных случаев или по жалобам работников?
Какой федеральный закон установил обязательное досудебное обжалование решений ГИТ?
Какой документ выдается работодателю в случае выявления нарушений и содержит обязательные для исполнения указания?
Какие сведения должны быть указаны в распоряжении (приказе) о проведении проверки?
Кто должен доказывать законность своих действий в случае их обжалования работодателем?
Если инспектор проверяет порядок начисления заработной платы, имеет ли он право проверять вопросы, связанные с увольнением работников?
Какой документ инспектор обязан предъявить руководителю проверяемого предприятия вместе со служебным удостоверением?
главная 
Каналы 
Время поиграть 
для преподавателей 
тест с результатами 
